同心战“疫” 南同在行动

随着疫情发展和逐步恢复生产的需要，为在防疫特殊时期做好复工工作，参照南京发布的《关于逐步启动全市企业复工的通告》的文件精神和工作要求，南京同仁堂营销公司高度重视，严密部署、迅速采取措施，确保防疫工作落到实处，为安全复工生产打下坚实基础：

一、实时关注疫情发展，积极调整部署工作

为响应党中央、国务院防控疫情要求，实时紧跟南京发布的信息和疫情发展现况调整工作，营销公司自1月23日起连续发布一系列通知对春节后工作做出了相应调整：取消春节营销大会；成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情应对工作领导小组，并对应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情做出了详细的工作部署，强调防疫工作是关乎职工生命安全的大事，是维护企业和社会安定的关键，必须做到全员警惕，全员防护。

二、严防严查人员信息，防疫复工两不误

在春节假期未结束时，各部门就开始提前统计各自人员预备到岗情况，每日进行体温及身体状况检测，提前排查武汉等重疫区人员及途径武汉或有接触史的人员。对从本市区以外员工以及较大疫区返工人员要求须在家隔离满14天。未离开本市人员及隔离满期的员工也必须通过“江苏疾控”的健康申报、手机平台获取行动轨迹、“宁归来”获取健康码等多种公共平台检测信息方式确认安全后方能申请复工。不满足条件或者交通不便利的员工暂且居家办公或由公司员工协同远程办公。

三、及时采购防疫物资，为复工提供可靠保障

因疫情扩散迅速，防疫物资紧张，从年初二开始，行政部就开始了防疫物资采购工作，最终通过各种购物平台和在合作伙伴和事业部伙伴的帮助下，终于购买到医用口罩、除菌水、84消毒液、洗手液、胶皮手套、体温计、喷雾器等多项防疫物资，为公司逐步复工提供可靠的保障。

四、在公司范围内积极开展好防疫宣传工作

疫情发展以来，公司以部门为单位以微信群方式积极向员工宣传官方专业机构有关防疫知识、政策措施、交通变更、园区服务等等资料信息，提醒员工在家期间及复工后做好自我防护和消毒工作，做到不信谣、不传谣，严禁利用社交媒体传播不实信息制造恐慌。

五、复工前公司环境大消毒 复工后各项工作步入正轨

逐步复工之前，行政部员工对营销公司所有办公区域进行一次全面大消毒，逐步复工后每天两次消毒，保证了办公环境的安全性，特别时在重点区域——前台、开水器、卫生间、所有门把手等地区安排专人消毒。各办公室、会议室等人员密集场所保持开窗通风，每天上午下午各一次，每次半小时，禁止使用中央空调。积极与新华汇园区进行工作协调，根据各部门汇总的工作人员需求，分批次制作并分发园区出入证。取消指纹打卡，改为员工部门签到考勤制度。所有员工进入公司前必须接受前台体温测量及登记，体温超过37.3摄氏度禁止进入公司。为当日上班人员配发口罩。设置临时隔离点，制定发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处理措施。

防疫刻不容缓，复工时不我待。南京同仁堂营销公司全体上下有信心，有能力打赢这场防疫阻击战；有决心，有恒心完成2020年各项工作任务。