提升管理技能 铸就卓越团队——《管理人员团队与运营管理》培训报道

团队是公司实现组织目标的重要保证，究竟如何打造一支卓越团队，带着这个任务，公司于11月6日、7日两天，安排了年度管理培训下篇——《管理人员团队与运营管理》培训。

厂部及投资公司的主管以上38名管理人员在公司新厂区精心布置的教室里，开启了为期两天的培训。党委书记何畅及常务副总程龙也拨冗出席，给予培训工作极大地支持。本次培训以“提升管理技能，铸就卓越团队”为主题，依然邀请到的是业内广受好评的张国银老师担任讲师。团队管理是个较为复杂的命题，张老师通过案例分析、启发式问答、小组讨论分享等形式，将培训课题分为“管人”、“理事”两大部分，围绕“团队领导、有效授权、部署培育、员工激励、目标管理、计划制定、工作执行、有效考核”8个子板块有序展开。让学员们明白，作为领导，核心就是要具有“利他精神”；要会识别下属的需求，运用不同的领导风格，在工作中通过有效授权、及时激励，调动下属积极性；同时要掌握目标计划制定分解的方法及工具，运用精细化管理的方式，提升下属的执行力，打造一支德才兼备的队伍。

培训过程中，在各自组长的带领下，主动回答问题，热烈开展小组讨论，积极地与老师互动，全程保持着良好的学习氛围。

课程最后，程总为积分第一名的小组颁发小奖品以资鼓励并合影留念，以“三个好”：培训组织好、老师教授好、学员学习好做总结发言，对本次培训给予了高度肯定，同时要求大家要学以致用，提升管理技能，铸就卓越团队，全面实现2020年经营目标。本次培训在全场热烈的掌声中顺利落下帷幕。